Técnico/a de RRHH
Buscamos un/a Técnico/a de RRHH para gestionar integralmente un cliente clave, coordinando selección y administración de personal con autonomía y responsabilidad.
Desde Talent Brand, buscamos un/a Técnico/a de RRHH para incorporarse a un proyecto exclusivo, trabajando directamente con un cliente clave. Aunque gestionarás solo un cliente, tu rol será fundamental en la organización y coordinación de sus procesos de Recursos Humanos.
TUS FUNCIONES:
Gestión administrativa de personal.
Apoyo en procesos de selección y reclutamiento.
Coordinación de formación y desarrollo de empleados.
Soporte en gestión de incidencias y consultas del personal.
Elaboración de informes y seguimiento de indicadores de RRHH.
Colaboración en proyectos internos de mejora de procesos de Recursos Humanos.
TU PERFIL:
Experiencia previa como Técnico/a de RRHH o en funciones similares (3 años mínimo).
Conocimiento de legislación laboral y procesos administrativos de personal.
Manejo de herramientas informáticas de RRHH
Capacidad de trabajo autónomo y gestión de prioridades.
Disponibilidad para desplazarse a Badalona según el horario indicado.
SE OFRECE:
Contratación directa con nuestra empresa.
Jornada híbrida con presencia en cliente, oficina y teletrabajo.
Salario competitivo según experiencia y perfil.
Participación en un proyecto estable y de larga duración, con responsabilidad y autonomía.
Horario: De 9.00h a 18.00h (de lunes a viernes)
Si te interesa todo lo que estás leyendo y reúnes todos los requisitos, inscríbete. Te llamaremos.
Somos una empresa comprometida con la diversidad y la igualdad de género, por eso, todos nuestros procesos de selección están guiados por principios éticos pensados para reducir nuestros sesgos y atraer el mejor potencial de cada uno/a sin importar la raza, el género o posibles necesidades diversas.
- Departamento
- RRHH
- Puesto
- Técnico/a RRHH Dpto. Laboral
- Ubicaciones
- Badalona
- Estado remoto
- Híbrido
- Salario anual
- 20.000 €
Colegas
Acerca de Talent Brand
Contamos con un equipo de profesionales multidisciplinares
que elabora la mejor estrategia de captación de talento en la
que los valores y expectativas de clientes y candidatos/as se sitúan en el eje central de todo el proceso.