Desde Talent Brand buscamos un/a Consultor/a de Selección de Personal para incorporarse a nuestro equipo. Buscamos profesionales con experiencia en reclutamiento, selección y evaluación de talento, orientados a la calidad y al acompañamiento tanto a clientes como a personas candidatas.

Descripción del puesto de Consultor/a Selección de Personal

La persona seleccionada será responsable de gestionar procesos completos de selección, desde la toma de requerimientos con el cliente hasta la incorporación de candidatos/as, asegurando en todo momento una experiencia positiva y transparente tanto para empresas como para personas candidatas. Formarás parte de un entorno profesional, dinámico y comprometido con la diversidad.

Principales funciones de selección de personal

• Análisis y detección de necesidades en colaboración con el cliente interno/externo.
• Elaboración y publicación de ofertas atractivas y con lenguaje inclusivo en portales de empleo, redes sociales y ATS.
• Criba curricular y preselección telefónica de personas candidatas.
• Diseño y realización de entrevistas por competencias.
• Gestión de referencias y elaboración de informes de presentación.
• Seguimiento de los procesos con clientes y personas candidatas, garantizando comunicación fluida y feedback constructivo.
• Apoyo en la integración y seguimiento post-incorporación.
• Colaboración en proyectos de employer branding y atracción de talento.

Requisitos para Consultor/a de Selección

• Formación universitaria en Psicología, Relaciones Laborales, Recursos Humanos o similar.
• Experiencia mínima de 2 años en reclutamiento y selección de personal, valorable experiencia en consultoría o ETT.
• Manejo avanzado de herramientas digitales, portales de empleo, redes sociales profesionales y ATS.
• Alta capacidad de organización, análisis y orientación a resultados.
• Habilidades de comunicación y de trabajo en equipo.
• Actitud proactiva, resolutiva y con orientación al cliente.
• Nivel alto de español; valorable inglés u otros idiomas.

¿Qué ofrecemos en nuestra consultoría de selección?

• Incorporación estable en una empresa en crecimiento.
• Posibilidad de desarrollo profesional y formación continua.
• Ambiente laboral colaborativo, innovador y diverso.
• Contrato indefinido y condiciones salariales competitivas en función de la experiencia y valía.
• Flexibilidad horaria y política de teletrabajo híbrido.

Nuestro compromiso con la diversidad e igualdad de género

Somos una empresa comprometida con la diversidad, la equidad y la igualdad de género. Todos nuestros procesos de selección están guiados por criterios objetivos y principios éticos, orientados a reconocer el talento sin sesgos de género, etnia o cualquier otra condición.

Si buscas un nuevo reto profesional en selección de personal, te motiva trabajar en proyectos de recursos humanos y quieres marcar la diferencia desde la diversidad, ¡queremos conocerte!